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从市有关部门获悉,天津市始终揪住作风建设一刻不放,持之以恒纠正“四风”,驰而不息正风肃纪,从严执纪问责,强化“不敢腐”的氛围,使作风新常态落地生根。今年1月至10月份,天津市纪检监察机关共查处违反八项规定精神问题100个,处理115人,给予党纪政纪处分62人,其中局级干部4人,对31起典型问题43人点名道姓通报曝光。
打好“持久战”着力“节日病”
重要节日是“四风”问题的集中爆发期,必须一个节点一个节点地反复抓、抓反复。
市纪委、市监察局每逢重要节日,都提前下发通知严明纪律要求,并在媒体公布举报方式。市、区县、街道(乡镇)三级联动,分别组成由纪检监察机关牵头,工商、税务、交管等相关部门参加的检查组开展明察暗访。
组织群众参与监督,是本市节日纠风的新气象。1000名纠风志愿者在重大节日期间,一访高档餐饮娱乐场所,看有无公款吃喝玩乐;二访超市、商场等营业场所,看有无违规公务支出;三访景点、旅行社,看有无公款旅游、公车私用;四访宾馆饭店,看有无领导干部大操大办婚丧喜庆等。今年中秋、国庆期间,志愿者共排查车辆3500余辆,查访重点场所626处,访谈群众1620余人。
打好“攻坚战”发力“拔烂根”
坚持问题导向,加强条块治理,解决突出问题,是确保作风建设取得实效的关键。本市始终坚持向问题“叫板”,开展专项攻坚,治病树、拔烂根,不解决问题不撒手。
截至目前,天津市先后对5个有长期租用宾馆办公问题的单位进行了整改,对6起违规配备使用公务用车问题进行查处,对18辆长期封存的违规车辆进行了拍卖处置,清理“小金库”10862.15万元,清缴违规兼职取酬5000余万元,关停会所性质场所12处,清理培训中心99个,发现窗口单位的工作作风、工作纪律及不作为问题79个,受理行政投诉242件,办结241件。全市纪检监察机关初步核实农村基层干部违纪违法问题212件,立案查办111件,查结59件,给予党纪处分53人,政纪处分7人。
打好“防御战”聚力“除病源”
天津市坚持整治与立制相结合,织密扎紧制度的“篱笆”,推动作风建设常态化、长效化。
市委、市政府先后制定出台了30余个相关制度规定,从严管人、管文、管会、管钱、管物、管事。市纪委、市监察局每逢重要节点及时出台相关禁令,提出了11项禁止性要求。
为强化作风建设的刚性约束,天津市建立党政机关绩效目标、责任、运行、评估、改进提升等制度,形成绩效管理的制度体系。为使“四风”问题从“不敢”层面,深化到“不能”、“不想”,天津市在健全管控督查制度机制的同时,建立了示范和警示教育长效机制,并选树出309名廉勤兼优的先进典型。(记者吴蕊)