天津北方网讯：年底，又到大学生就业高峰季，河西区人社局于日前举办了以“搭建平台、助你就业”为主题的高校毕业生就业专场招聘会，建起了用人单位与求职者之间的金桥，提前拉开了2015年创新工作的序幕。

　　据了解，针对日益严峻的就业形势，区人社局提出了大力开发就业岗位，为广大群众创造充分就业机会；着力做好就业帮扶，为重点人群提供公平就业环境的工作思路，不断加大大学生就业帮扶力度，为青年学生多搭建展示平台，助其实现人生价值。区人社局将围绕全区重大项目开发就业岗位，紧紧抓住全区产业结构调整，大力发展现代服务业的契机，积极与区经发局、投资促进局和科委等部门沟通协调，及时掌握重大项目、重点企业的建设进度和用工需求，发挥公共服务中心和各街道劳服中心的职能优势，主动跟进、热情服务，在为群众创造就业机会的同时，实现全区就业结构优化的目标。

　　区人社局就业管理部门将结合调查失业率工作开发就业岗位，坚持做到每月开展一次失业率调查，并与区统计局加强协调，对协管员加强培训，建立失业人员台帐，重点针对失业人员开发就业岗位，开展各项就业帮扶，确保河西区调查失业率在全市水平线以下。为了促进就业，国家及本市出台了许多就业扶持优惠政策，包括九类困难群体就业援助政策、小微企业、初创期科技型中小企业吸纳大学生就业补贴政策、高校毕业生就业见习补贴政策等等。为此，区人社局将在政策宣传上下功夫，把各项扶持政策编制成宣传册，利用招聘会、微信、西岸人才网等载体进行宣传，确保最大限度让企业和劳动者知晓政策、享受政策。对一些政策出台后相关配套不完善，暂时执行不了的，区人社部门与市人社局相关业务处室进行沟通协调，反映企业需求，争取把所有政策落实到位。

　　在困难群体就业帮扶方面，区人社部门对困难群体认定的条件及所需提供的要件进行梳理，明年3月份开展好就业工作“春风行动”；对街道劳动保障中心和社区协管员进行困难认定等政策培训，不断提升街道、社区劳动保障队伍掌握政策、运用政策和执行政策的能力。在此基础上，他们将进一步做好离校未就业大学生实名制登记工作，每月对就业动态进行统计，切实摸清底数，确保每一名有就业愿望的大学生都能得到免费就业信息、都能享受到相关的扶持政策；对困难家庭的大学生进行重点帮扶，指定专人结成帮扶对子，定期入户走访进行职业指导和政策宣讲，确保推荐就业和托底安置，还要抓好一年一度的大学生就业服务月和就业服务周活动。

　　目前，区人社局就业科加强了对全区76家青年就业见习基地、52家劳务派遣单位和55家人力资源服务机构的服务和管理，明年准备结合企业年检，组织开展一至两次政策法规专题培训，学习贯彻劳务派遣和人力资源相关法规，引导企业依法经营；开展诚信建设活动，将员工投诉情况、依法经营情况和定期报表情况作为诚信建设的重要内容，并建立企业诚信档案，引导企业诚信经营；将青年就业见习基地作为重点检查对象，对见习学生的人数、在岗和工作情况进行随机抽查，确保人岗统一，避免出现瞒报、多报等情况的发生；指导各街道劳动保障服务中心和广大协管员掌握政策、吃透政策，能灵活运用好政策，落实好各项工作。