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天津机场边检站执勤一队党支部根据队伍重组、职责调整的实际情况,确立了“安全第一、平稳过渡”的思路,从民警的思想动态、工作状态、纪律作风抓起,深入开展谈心谈话活动,确保了调整期间队伍的稳定和勤务工作安全。
相关领导从队伍思想、勤务工作、行政管理、提服工作四个方面,对一个月来的工作进行了详细总结,并结合新的队伍和新的执勤模式提出了“打造边检高端服务品牌”的构想,确立了以突出抓好支部建设为重点,以“三个加强”为突破口的工作思路,全力推进分队工作,一是加强队伍管理,进一步强化队伍的纪律作风与执行力,提升队伍的凝聚力与战斗力;二是加强勤务工作,从业务培训、勤务组织入手,不断提高队伍的业务能力、执法水平和服务水平;三是加强团队建设,结合勤务特点、人员情况,积极培育特色团队文化,努力营造团结和谐、积极向上的团队氛围,力争将一分队打造成“素质过硬业务好、热情服务形象好、团结奋进氛围好”的优秀基层队伍。