天津北方网讯：自全市启动百万技能人才培训福利计划以来，武清结合全区人力资源实际和经济发展特点，加大组织推动力度，从提升培训人员素质、提高就业竞争力入手，狠抓职业技能培训质量，取得了显著成效。截至8月底，共组织培训15024人，其中培训农村劳动力和失业人员8143人，企业职工4531人，农口系统培训2350人。

　　今年以来，为使百万技能人才培训福利计划取得实效，全区成立了专门领导小组，制定出台了《武清区人民政府关于实施技能人才培训福利计划的意见》，并在区人力社保局设立办公室，综合协调、指导推动和考核监督人才培训服务工作。在此基础上，充分利用电视、区人力社保专刊、区公共就业服务平台网站等媒体，广泛宣传福利计划培训政策，动员群众广泛参与。截至目前，共制作简报4期3650份、海报2600张、布标736条，印发宣传手册2.13万份。为摸清培训底数，全区制作印发了《武清区企业在职职工培训需求调查表》和《武清区农村劳动力培训需求调查表》，并由“两区五园”和镇街分别进行培训需求调查。据统计，有培训需求的企业在职职工26562名，农村劳动力12368人。与此同时，全区进一步加强与市培训指导中心的协调对接，指导区内民办培训机构增加培训项目，提升培训能力。督促区内民办培训机构学习相关政策规定，使其详细了解工作流程、补贴办法等，切实按照人员类型、培训资质落实相关责任。目前，区内13家培训机构签订福利计划培训协议，其中已有4家在增加培训项目、扩大培训规模等方面通过审核、获得批准；13家职业培训学校开展培训，涉及专业工种28个。此外，武清与天津职业大学、天津冶金学院、天津市国家职业技能鉴定所第十九所达成培训合作意向，三所院校将为全区培训维修电工、炉前工、数控车工、钳工、铸造工、金属热处理工等10个专业的在职职工2300名，进一步提升全区的培训质量，满足企业的培训需求。