日前，东丽区召开深入推进社会管理创新工作会议，认真落实市委、市政府的部署要求，把社会管理创新工作纳入全区改革发展稳定大局中谋划，坚持以人为本，服务群众，抓好落实，形成长效工作机制。会议确定社会管理创新要在加快经济发展、提升城市建设水平、努力改善民计民生、维护和谐稳定上下功夫、求突破，把社会管理创新与加强社会建设、完善社会服务紧密结合起来，着力解决薄弱环节和突出问题，积极营造安全稳定、安居乐业的社会环境。市委政法委副书记柴中达出席会议并讲话。东丽区区委、区人大、区政协有关负责同志出席。

　　柴中达在讲话中要求，要紧密结合本地区实际，从服务人民群众上着眼，从社会管理创新上入手，从完善体制机制上强化，努力促进社会和谐稳定见到新成效，要紧紧抓住社会管理的关键环节，管得到、管得住、管得好，在切实解决社会管理创新中的重点难点问题上下功夫。要树立以人为本理念，坚持以管理与服务为先导，在服务中强化管理，在管理中延伸服务，通过加强对社会、企业和基层的服务，推动社会管理创新，使社会管理创新工作为民亲民惠民。

　　柴中达强调，要整合好综治、维稳、信访的资源和力量，实行“一站式”、“一条龙”的服务管理，促进条块结合，力量整合，职能融洽，确保社会管理各项措施落实到位，充分发挥好政法综治部门的牵头协调作用，各部门各司其职，通力合作，形成解决社会管理突出问题的整体合力。要调动各方面积极性，建立完善齐抓共管的工作新机制，健全完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会管理新格局，建立健全统一指挥、功能齐全、反应灵敏、协调有序、运转高效的应急指挥机制。要制定各部门、各地区的社会管理创新工作规划，细化分解任务，明确目标责任考核，确保社会管理创新的各项任务分解到部门、量化到岗位、落实到人员，以目标定任务，以责任促落实，确保社会管理创新取得实效