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天津北方网讯:昨天(9月11日)在国展中心内,由市经信委举办的一场“天津制造业暨工业重大项目企业大型人才交流洽谈会”吸引了近两万名求职者蜂拥而至,南车集团、富士康科技集团、长城汽车、渤海化工等本市重大工业项目企业、国有工业集团公司、区县重点企业、国防军工以及大型央企等近千家企业进场招聘,共1.5万个岗位“虚位以待”。市经信委人才负责人李欣主任介绍说,由于本市工业大项目建设加快,人才缺口过万,岗位多集中于技术研发、工业质量管理、设备工程师等,涉及机械、电子、冶金、化工、汽车、能源、生物医药、航空航天等八大领域。值得一提的是,富士康集团由于一度受到媒体和求职者的广泛关注,在此次招聘会现场,富士康集团的招聘展台前里三层外三层,就连投递个简历都得花不少工夫。
记者和众多求职者一起,乘坐扶梯至三楼,一进入E厅,便看到了富士康科技集团的硕大展台。数十张统一规格的大型白色招聘海报上,密密麻麻地印刷着表格,有招聘职位、招聘人数、应聘条件、就职方向等信息。挤进已经围得水泄不通的展台后记者看到,此次是富士康集团旗下手机及某品牌电脑加工两大公司进行招聘。
津城求职者三问富士康
一问:主要招聘什么岗位?
富士康工作人员表示,招聘岗位涉及技术、管理、行政、安全、后勤等,以管理岗位为主。“天津是个人才济济的城市,富士康就是看中了天津良好的发展势头。今天我们准备在现场招聘超过200人,大多集中在技术和管理岗位。”工作人员表示,这些岗位大多要求本科以上学历,很多职位对工作经验也有要求。对于操作工等劳动密集型岗位,富士康集团将会从职校、技校以及劳务市场内招聘。“此次人才交流洽谈会,富士康将在天津招聘4000余人,集团在津需要各类人才将达1.8万人。”工作人员表示。
二问:给不给上五险一金?
由于待遇问题,富士康曾一度成为关注焦点,此次进津揽才,待遇及公休问题自然最为应聘者关注。在招聘过程中记者看到,不少求职者在投递简历后,都仔细询问了待遇情况。“我看招聘海报上没有写明,要是被录用了,给不给上五险和一金?”求职者王先生询问。“当然有,一经录用我们肯定按照国家相关法规的要求,为职工缴纳五险一金,这些是肯定的,不用特别标明在海报上。”一位工作人员回答。
三问:会不会疯狂加班呢?
“听别人说富士康的工作密度大,刚才就问了一下加班情况,负责人告诉我们会按照国家相关规定执行,如果需要加班,也将有相应的加班费,我觉得这些待遇都能令我们求职者满意。”刚刚经过现场面试的陈小姐表示,“我觉得富士康公司现在非常重视待遇和保障问题,所以我没有任何后顾之忧,我觉得在这里工作会有很不错的发展空间。”
高技能人才需求占四成
“随着越来越多的重大项目在津落地开花,本市制造业、工业的用工需求也越来越旺盛。据不完全统计,仅富士康科技集团、长城汽车、中芯国际、力神电池等大项目企业,目前的人才缺口就超过万人,部分招聘岗位甚至对应聘求职人员采取不限量吸纳。”昨天,市经信委人才负责人李欣主任告诉记者:“技术研发、工艺质量管理、设备工程师等岗位的人员缺口较大,涉及机械、电子、冶金、化工、汽车、能源、生物医药、航空航天等八大领域专业技术人才。”
李主任表示,一部分重点集团公司企业更加重视人才梯队建设的厚度,注重各类人才的储备,本次招聘会企业所招聘的应届本科以上毕业生就占总招聘人数的三成以上。“企业对高技能人才的需求也在不断加大,高技能人才占招聘会需求总量的40%,主要集中在产品试制装配、设备维修维护、数控机加工操作及电工、钳工等技能性较强的岗位。”