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“百佳雇主”员工评选进入问卷回收和统计阶段。
南方日报记者王云摄
南方日报讯由中山市人力资源和社会保障局、市总工会、市国有资产监督管理委员会、市工商联、市外商投资企业协会、市个体劳动者协会、市私营企业协会以及南方日报珠三角新闻中心,联合举办的第二届中山市劳动关系和谐企业与工业园区暨“百佳雇主”员工评选,进入了问卷回收和统计阶段。据主办方介绍,本次活动官方派发的问卷已经基本回收,但仍有不少企业自行增印的调查问卷还没送过来,主办方已经抓紧时间在做统计工作,一切只待自行增印部分问卷回收统计完便能进入网络投票阶段。
“正如之前所说,由于首届的成功开展,本届活动受到了更多企业的追捧,除了参与企业雇主人数比第一届多出5成外,不少企业不满足派发的问卷数量,自己多印了一些问卷,让全体员工都能参与到活动中来,所以现在我们都在等这部分问卷的回收。”主办方告诉笔者。
据了解,由于本次报名企业大大增多,本次活动主办方的问卷发放量只能保证原先规定标准:员工人数在200人以上的企业,发放量为员工总数的50%,而200人以下企业问卷发放数不少于120份。这样导致了部分企业为了让全体员工都能参与到投票活动中,增加评选基数,纷纷都选择了自行增印问卷发放。
据主办方透漏,他们对于企业这种积极参与活动,自行增印问卷的行为是允许并支持的,所以特意把问卷回收截止时间延迟到元旦前,以等待这部分自行印发问卷的企业。但为了保证问卷的真实性,主办方规定自行印发问卷的企业必须保证回收的问卷数量不能超过现有的员工人数,如果一旦出现回收问卷量超过员工人数的情况,该企业的问卷将全部作废,主办方也将取消其参选资格。
根据评选程序,待总体调查问卷回收和统计完后,本次活动将进入“网络投票”及其他媒体投票流程,届时市评审领导小组将根据各镇区推荐上报的企业与工业园区、雇主名单及相关材料进行复核、投票选举。陈彧