李红，女，41岁，中共党员，本科学历，主管护师，神经内科十二病区护士长。她在平凡的工作岗位上严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，全面的完成各项工作任务。

　　2011年8月她开始担任神经内科十二病区ICU护士长，她利用休息时间参阅ICU相关的专业书籍和各种仪器使用说明书，努力学习各专科重症监护技术。她非常注重对护理人员的教育和培养，亲自制定ICU护理安全目标，ICU操作技术规范以及各种护理管理规章制度。她经常组织护理人员学习ICU专科护理新知识和新技术，如呼吸机正确使用和维护新理念、新增重症监测技术等。结合病房的实际情况，她利用晨会时间组织业务学习，培养护士善于观察、善于思考、善于总结的学习习惯和严谨的工作作风。她注重护士个人能力的培养，对所有护士的能力都能做到心中有数，合理安排。

　　作为一名护士长，她与科主任、医生、护士都有良好的沟通与交流，为科室的建设和发展做出不懈的努力。生活上关心每位护士，经常与他们谈心，了解思想动态，无论工作还是家庭有困难随时提供帮助。护士生病了，她主动去医院照顾和探望；护士家中有困难，她竭尽全力帮助解决。ICU的病人都是危重症患者，病情变化快，抢救频率高，突发事件多。从调入ICU那天起，她坚持24小时待命，休息日必到病房，加班加点更是家常便饭。有一次夜里凌晨2点钟，上夜班的护士突然身体不舒服，给她打来电话，虽然爱人值班不在家，但她二话没说穿上衣服，立刻把熟睡的孩子交给奶奶，然后赶到医院替护士值夜班。在她的带领下，科室护理团队团结一心，互帮互助，形成了良好的凝聚力。

　　在处理护患关系时，她擅长换位思考，认为不但要用爱心去呵护每一位病人，同时也要耐心帮助病人的家属。有一天ICU探视结束了，一位患者病情加重，持续得不到改善，家属不能理解，找到了她，责问是不是护士没有好好照顾病人。4个家属将她团团围起，又是拍桌子又是指着鼻子大声叫喊，无论他们怎么闹，她始终不着急，耐心解释，反复解释，反复劝说，整整花费了4个小时时间才把家属的思想工作做通。等到这个患者出院的时候，家属专程找到她道歉，并对病区的护理工作表示感谢。在处理好紧张的临床工作之余，她积极参加科研工作，2010年以来发表文章1篇，取得国内先进科研成果1项。

　　她在工作和生活中一点一滴地积累着她对事业的执着、对生命的关爱、对他人的无私，在病房走廊周而复始的轨迹里，印证了她青春的光和热。