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岁末年初,天津出入境边防检查站针对登轮人员逐年增多,但对出入境边检法律、法规知识了解掌握较少的实际情况,及时派遣业务知识精通的民警深入码头作业一线,向经常登轮作业的人员讲解有关法律法规知识,实现了对出外轮及入境人员管控工作的无缝隙化和常态化,取得了良好的效果。
近年来,随着天津经济的发展,进出港外轮逐年增多,登轮人员逐年递增,而与之相适应的登轮单位对边检业务法律法规知识的教育学习却相对滞后,每年因违反边防法律法规而受处罚的案件也呈明显上升趋势。在受到处罚的人员中,大部分称对边检业务法律法规不了解或知之甚少。针对这一实际情况,天津出入境边防检查站采取多种形式宣传和讲解有关的边防检查方面的法律法规,收到了良好的效果。
日前,该站派出部分业务知识精通的民警组成边防法律宣传小组,到港口登轮单位对今年从事登轮作业和业务工作的人员进行统一培训,采取“走出去,深入一线,送法到码头”的等多种培训方式,改善了以往的集中培训上大课,培训面相对狭窄的做法,受到了有关登轮单位的普遍欢迎和一致好评。该站将一些常用的边检法律法规印发成便于携带的各种小册子,分发给从事登轮作业和业务工作的代表,并对其中的主要章节逐一仔细讲解,再让他们传达给每一个登轮人员,起到了良好的教育效果。在港区入出口的醒目处,该站设置了边防检查公告牌,较为详细地介绍了登轮所需手续、证件及登轮人员注意事项,登轮人员能够一目了然。该站一线执勤队还印制了有单位地址、队长姓名及联系、投诉电话等内容的警民联系卡,目前已经发放了近200张,收到了有关问题咨询、管理建议等方面信息的电话5条。每当有外轮进港,该站都及时向船方下达船长通知书,里面详细介绍了外轮及其员工在港期间应该遵守的边防法律法规和违反边防法律法规应受到的处罚以及享受的权利等项内容。这些措施的实施,进一步完善和充实了边检机关、码头公司及外轮自身的“三方共管”机制建设,实现了对出外轮及入境人员管控工作的无缝隙化和常态化,取得了明显的效果。1月份以来,该站辖区内违反有关出入境边防检查法律法规的案件呈明显减少的态势。