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天津北方网讯：近期，河西区总工会按照中央和市委党的群团工作会议提出的党的群团组织的“政治性、先进性、群众性”的根本特征，提出“四个着力”举措，紧密围绕中心、服务大局，认真学习、宣传、贯彻、落实会议精神，全心全意谋发展，尽职尽责干工作，充分体现“咱们工人有力量，咱们工会有作为”。
大张旗鼓地弘扬劳模精神，着力凝聚职工正能量。区总工会通过三项工作创新劳模宣传，即，组建劳模报告团，挖掘传播更多接地气的劳模故事，让劳模精神感召人心；在街道路灯、公交地铁车站、广告大屏幕张贴播放劳模公益广告，让劳模在职工群众特别是年轻人中形成“明星效应”；创建一批劳模创新工作室，开展名师带高徒创新活动，努力形成“大众创业、万众创新、劳模来领衔”的生动局面。与此同时，区总工会还将为劳模们办好三件实事，包括：在保险公司为所有劳模上《人身意外保障险》；全程出资组织基层一线劳模免费外出疗休养；联系外区养老机构联办河西区劳模养老基地，并由区总工会分担部分劳模养老费用，真正体现工会组织对劳模们的关爱。
积极主动地适应经济新常态，着力推动经济社会发展。在今后的工作中，河西区总工会将继续以“我为美丽河西做贡献、我为首善之区当先锋”为主题，以“十大行业促发展、十大系统惠民生”为主线，以岗位立功、强化技能、节能减排、提效增收为主攻方向，在全区各行各业不断深化劳动竞赛，形成“中心任务、重点工程在哪里，劳动竞赛就赛在哪里、五一奖章奖状和工人先锋号的奖牌就挂在哪里”的竞赛热潮；通过广泛开展各行业技术大比武，引导职工以赛促学、以赛促干，把职业当作展示个人才干、实现个人价值和奉献社会的根本途径，培育更多的一流技术专家，创造更多的新工艺、新技术；进一步发挥工会组织的“大学校”作用，联合区人社局等部门，搞好职工技能培训、转岗培训、创业培训以及农民工、劳务派遣工培训，并指导企业开展好自身培训，让职工掌握一技之长，整体素质得到明显提升。
旗帜鲜明地维护职工合法权益，着力助推法治河西建设。区总工会将带领各级工会组织强化劳动关系预警、预防和调处工作，与区人社局、司法局进一步健全街道辖区劳动争议调解组织，实现辖区企业劳动争议问题“先调解后仲裁、不调解不仲裁”，使街道工会切实肩负起基层维权维稳职责，成为化解辖区企业劳动纠纷的第一道防线；积极开展群众性劳动法律监督工作，推动建立人大检查、政府督察、政协视察、工会监督的劳动法律监督检查机制；与人社、司法、法院探索推行工会劳动法律监督意见书、建议书制度，推行重大劳动违法案件曝光、公开谴责制度。
精益求精地打造普惠服务体系，着力增强职工“看得见、摸得着”的获得感。全区工会系统将全面落实市总工会服务职工“2221”体系建设要求，完善区街职工服务中心，为职工提供生活救助、医疗互助、法律援助、职业介绍、心理咨询等一站式服务；继续开展工会“五必到”工作和“四季帮扶”行动，推动解决职工群众最关心最直接最现实的利益问题；拓展职工会员卡业务，联合驻区企业拓展服务内容，让入会职工均能享受到打折优惠福利；加强企业和职工文化建设，建立完善职工美术、书法、棋类、桥牌、乒羽等协会，不断丰富职工业余文化生活。
