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项亚飞指向津霸桥说，自己就是从这里被带去“魔鬼工厂”的
市劳动局调查“魔鬼工厂”
童工项亚飞在“魔鬼工厂”的悲惨经历引起天津市劳动局的高度重视，市劳动监察总队已着手调查此事。
“这是严重的虐待童工案件。”昨天一早，天津市劳动监察总队的崔队长就和记者取得联系。他说，劳动局主管领导看到报纸后非常重视，对虐工单位的恶行表示了极大的愤慨，特别委托监察总队全权调查此事。
据崔队长介绍，项亚飞尚未年满16周岁，属于童工范畴，而我国法律规定，使用童工是严重的违法行为，在2002年12月1日开始施行的《禁止使用童工规定》中规定：任何国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人。同时也禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。“抛开他们打人的事，单就雇用项亚飞一事而言，就已经严重违法，足够处理标准，打人的事已经可以由司法机关定罪量刑了。”
崔队长分析，从项亚飞的描述来看，这家工厂应该坐落在郊区，或者在城郊接合部，监察总队会尽快安排工作人员前去调查，多加走访，特别是这些地带的纸箱行业更会严格寻访，逐一排查，争取找到更多有价值的线索，使违法用工者尽快被绳之以法，另外也提醒用工单位要严格遵循《劳动法》进行招聘。
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