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天津北方网讯:昨日,本市今年高校首场大型IT专场招聘会在天津市大学生软件学院进行,京津两地的150余家企业携5000多岗位到场揽才,吸引了本市6000多名计算机相关专业学生进场求职。招聘会上记者发现,出色的计算机专业知识是企业对学生的第一要求,但日语一级、良好的英语等语言要求,还是离岸外包企业对学生的硬性要求,尽管承诺给出十万年薪,但企业在现场依然面临无才可揽的局面。
昨日,以“卓越人才·非你莫属”为主题的全国软件与信息服务业人才专场校园招聘会,在天津市大学生软件学院卓越广场成功举办。招聘会吸引了惠普、IBM、三星等150余家优秀软件与动漫企业参加,提供了软件开发、服务外包、市场销售等5000多个岗位,同时吸引了包括南开大学、天津大学、天津工业大学等本市多所高校6000多名计算机专业相关学生参加。本次招聘会中,共有5277名毕业生和152家用人单位达成了初步就业意向。3702名毕业生参加了78家用人单位组织的笔试和面试。
过硬的计算机专业知识,是现场企业对求职学生的第一要求。不过,记者在逛招聘会的过程中发现,部分企业的要求却不仅仅止于此,罗列出的招聘要求中,日语一级、英语出色等十分醒目。这些企业基本都是专门给国外公司提供软件开发服务的离岸外包企业,谈到语言的要求,招聘人员表示,对应聘者的语言要求和计算机专业知识一样严苛,因为对外的业务时时需要和国外人员打交道。要求严,但是薪酬同样给得高,本市一家给日方提供服务的IT企业的招聘负责人告诉记者,只要有条件符合的人才,薪酬可以谈,应届毕业生给出十万年薪没有任何问题。但是,一上午的招聘,该企业仅收到了3份简历,2份还是纯日语专业的学生。“计算机学好后又把日语学到一级水平的孩子太少了,我们很缺人,但是校园招聘很难,本市仅有天津科大国际学院个别专业学生符合要求。平时只能通过社会招聘解决。”该负责人无奈地跟记者说道。