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天津打造优秀“蓝领”人才

http://www.enorth.com.cn  2006-10-17 21:02
 

 

全国:中央加强高技能人才工作的意见 有技能劳动者32.9% 新增技能劳动者2280万人

天津:评选奖励高技能人才政策措施  夺全国技能大奖  职工素质工程

时评:时代呼唤高技能人才

  北方网专稿(记者于浩):“现在只剩下最后的收尾工作,立交桥很快就可以通车了!”孙妍枫和工友一边用力地将一块铁板用铁链从桥面伸缩缝里拉出来,一边对记者说:“我可是技术活与体力活都能干的新时代筑路人!”孙妍枫黝黑的笑脸上,晶莹的汗珠在强烈的太阳光照耀下闪闪发亮。“筑路人谈不上惊天动地,更谈不上丰功伟绩,更多的是平凡中的艰辛,我同千千万万的普通筑路人一样,为了老百姓的出行能更加方便。”

  认识孙妍枫的人都知道,几年前他还是一名普通的现场工程技术员的时候,曾经骑着一辆自行车走遍自己管辖的10公里施工路段,不分寒暑,顶风冒雨。如今,刚刚年满33岁的孙妍枫已经是天津市高速公路投资建设发展公司经理助理,京沪高速二期工程项目经理、书记。他说:“现在的年轻人都不太愿意从事建筑、石油化工这类行业,但‘三百六十行,行行出状元’,只要做到了专业精就一样有出息。年轻技工只要不断提高自身技能水平,一定可以成就一番事业。”

天津市青年技能人才培训示范基地授牌仪式

  以“青工技能节”为舞台 青工人才不断涌现

  近日,由天津团市委与市劳动和社会保障局、市科协等12委局联合组织开展了第4届“青工技能节”。本次活动为期两个月,以“增强自主创新能力,立足岗位成才创效”为主题,目的是以培养“思想过硬、技术精湛、一专多能”的新型青年高技能人才为首要职责,全面加强和规范青工技能培训基础工作,进一步拓宽青工提升技术等级的渠道,提高青工的整体素质,打造一批优秀“蓝领”技能人才,探索构建合理的技能人才评价模式,为企业发展提供人才保障和智力支持。

“青工技能节”:首届  第2届  第4届

  10月17日,天津市青年技能人才培训示范基地授牌仪式举行。本市的大港油田集团公司钻井管理中心、天津市机电工艺学院等15个青工培训基地获此殊荣。在授牌仪式上,大港油田团委副书记杨俊良告诉北方网记者:“大港油田集团公司现有职工3万余名,35岁以下青工占职工总数的近50%。很多新分配的大学生理论和实践脱节,一些青工知识技能结构单一,限制了他们的自身发展。针对这一现象,集团选派了经验丰富的老师傅与新分配的大学生结对子;多位不同工种的师傅带同一徒弟,培养一专多能的青工。截至目前,大港油田共开展了6届青工技能节,青工参与率达到了90%以上,培养出一大批全国、行业和天津市级青年岗位能手,有力地增强了企业的核心竞争力。”

大港油田集团公司钻井管理中心青年技能人才培训示范基地

  据悉,自2003年开始至今,团市委联合市劳动和社会保障局等单位已经成功举办了4届“青工技能节”活动,全力推进了天津青年人才的培养工作。3年来,先后建立了59个市级“青工技能振兴计划”试点单位和青工技能培训基地,举办技能培训班985期,35万余名青工参加了200余个工种的培训、练兵、比武活动,组织技术比武1800余场次,涌现出了一大批青年技术尖子人才,基层各单位相继建立技术培训阵地350余个,练兵室、比武台、操作角2000余个,为青年技能培训提供了有利的物质保障。通过活动,有3000余名青工荣获全国、市级、局级青年岗位能手称号,激发了全市企业青年职工的爱岗敬业精神、增强了青年职工的创新意识、提高了创新能力。完成“五小”(“五小”指小发明、小革新、小改造、小窍门、小建议)科技成果2300多项,举办青工创新创效成果展示520余场,总结先进操作法126项,收集优秀论文750余篇。

收银员职业技能大赛 快手点钞百张15秒(图)

天津建筑业能工巧匠“技艺比武”(图)

全国技工学校技能竞赛(图)

大港油田集团公司钻井管理中心的老师傅为新青工传授技能

  未来5年培养30万高级技工

  近年来,本市中等职业教育加快实施结构布局的战略性调整,走出了一条具有天津特色的中等职业教育发展之路,并走在了全国前列。市教委的一项统计数据显示:近年本市企业技术改造后充实的技术工人,94%以上来自高等和中等职业院校。本市目前有中等职业学校134所,在校生18万人,占全市高中阶段教育在校生总数的近50%;75%以上的中职新生可以在国家与省部级重点校接受优质教育;全市中职毕业生平均就业率达到95%以上,数控、模具、汽车维修等中职技能型紧缺专业毕业生连年供不应求。

汽车技术人才培养是重点扶持项目

  未来5年,本市将安排15.6亿元支持职业教育加快发展,为国家培养30万高级技工,以适应滨海新区开发开放和环渤海经济的快速发展。本市将重点扶持物流运输、汽车技术、电子机械、数控技术、建筑技术、石油化工、仪表自动化等职业院校改革建设,两年内建成一批集教学、培训、职业技能鉴定和技术服务为一体,资源共享的职业教育实训基地。今年本市共有中职毕业生5万多人,除部分升入高职外,大多数毕业生进入二、三产业就业。一些针对现代制造业和现代服务业开办的专业毕业生备受用人单位青睐。市政工程学校的毕业生连续多年保持就业率99%以上;天津市药科学校依托行业、企业办学,毕业生就业率一直在95%以上。

“十一五”:“金蓝领”开发工程 挖掘技能人才

天津构建六大职业技能培训鉴定基地

天津新政策:高职生技能拔尖免试升本科

  天津市青年技能人才培训示范基地名单

  大港油田集团公司钻井管理中心

  大港油田集团公司井下作业公司教育培训中心

  天津市机电工艺学院

  天津渤海职业技术学院

  天津冶金职业技术学院

  天津轻工职业技术学校

  天津钢管培训学院

  天铁集团职业学校实习厂

  天津交通职业学院

  天津港海湾职业技能开发服务有限公司

  天津市市政教育中心

  天津市建筑工程学校

  天津市铁路集团维修有限责任公司东大沽培训基地

  天津市铁路集团运输分公司机务段电化教育基地

  天津市管道工程集团焊工培训基地

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稿源 北方网 编辑 于浩
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